世界卫生组织人类健康发展中心荣誉体系征集说明

关于本中心：世界卫生组织人类健康发展中心（World Health Organization Centre for Human Health Development，简称WHOCHHD）成立于2019年，2025年6月经联合国经济和社会事务部登记备案，是联合国社会组织框架内唯一带有"WHO"标识的国际性非政府组织，独立于世界卫生组织（WHO），严格遵循《联合国宪章》第五十五条“促进国际卫生问题解决、保障人权与基本自由”的核心要求，中心由全球100多个国家的健康卫生协会自主联合发起组建，，以改善全球人类健康、促进卫生领域可持续发展为首要使命，独立开展科学研究、项目实施与国际合作，推动健康成果公平共享，助力实现"人人享有高质量健康服务"的目标。

一、荣誉体系核心定位

本中心荣誉体系是基于《联合国宪章》国际合作精神、联合国全球发展议程及中心自主核心使命设立的独立学术与实践认可机制，完全契合宪章第五十五条“提升生活水平、解决国际卫生相关问题”的宗旨，旨在表彰在全球健康治理、健康成果转化、健康公平促进等领域做出突出贡献的个人与机构——特别是在落实《2030年可持续发展议程》健康目标、推动性别平等与妇女健康权益保障、践行“无种族、性别、语言、宗教歧视”原则等方面成效显著的主体，凝聚全球健康发展力量。荣誉称号不与薪酬待遇、行政职权挂钩，核心价值体现为“专业认可、资源链接、使命共担”，是中心与荣誉获得者深化合作、共推全球健康事业的重要纽带。

二、荣誉类别及授予标准

结合中心工作领域（经济与社会、性别平等、人口发展、可持续健康等）及核心职能，荣誉体系分为"个人荣誉"与"机构荣誉"两大类别，各类别下设专项荣誉称号，具体标准如下：

（一）个人荣誉

面向全球健康领域的研究者、实践者、政策制定者及公益推动者，严格遵循《联合国宪章》“人人平等”原则，无种族、性别、语言、宗教、国籍等任何歧视性限制，根据贡献方向细分以下称号：

1. 全球健康卓越贡献勋章

授予对象：在全球健康重大议题中取得突破性成果，对改善特定人群健康状况产生深远影响的个人。

核心标准：

• 在新发传染病防控、耐药性疾病研究、公共卫生应急响应等领域有经权威认证的原创性成果；

• 研究成果或实践方案已在至少3个国家推广应用，且经评估显著提升了目标人群健康水平；

• 认同中心使命及《联合国宪章》人权保障精神，积极参与全球健康公益行动，践行“健康权是基本人权”的核心理念，无任何违反国际人道法的行为记录。

2. 全球健康政策创新领袖勋章

授予对象：在健康政策制定、实施及优化中发挥关键作用，推动全民健康覆盖（UHC）、健康融入所有政策（HiAP）等核心战略落地的政策研究者或实践者。

核心标准：

• 主导或核心参与的健康政策已纳入国家或区域发展规划，且有效提升了卫生资源可及性；

• 在健康政策研究中注重性别平等、弱势群体保障等维度，助力缩小健康差距；

• 有与国际组织合作推动政策经验分享的经历，为全球健康治理提供参考。

3. 国际健康公平守护者勋章

授予对象：长期扎根欠发达地区或聚焦弱势群体，在健康服务供给、健康知识普及等方面做出突出贡献的个人。

核心标准：

• 在女性健康、儿童健康、老年健康或残障人士健康等领域有5年以上实践经验；

• 发起或核心参与的健康项目已覆盖至少1万名目标人群，有效改善了其健康认知或服务获取能力；

• 主动参与跨区域健康帮扶，推动优质健康资源向薄弱地区流动。

4. 全球健康技术转化先锋勋章

授予对象：在健康技术研发、推广及标准化应用中取得显著成效，推动健康科技普惠的技术专家或创业者。

核心标准：

• 拥有健康领域专利或核心技术，且技术已通过中心健康技术委员会标准认证；

• 推动技术在发展中国家落地应用，降低健康服务成本或提升服务效率30%以上；

• 积极参与健康技术普及培训，助力提升欠发达地区技术应用能力。

5. 国际青年健康领袖勋章

授予对象：35周岁以下，在全球健康领域展现出突出潜力与创新能力的青年学者、实践者。

核心标准：

• 在健康学术研究、公益项目或创新实践中有明确成果，获得过国家级及以上相关表彰；

• 聚焦中心重点关注领域（如数字健康、环境与健康、营养健康、传统医学等），研究方向具有前沿性；

• 愿意参与中心青年健康发展计划，推动全球青年健康合作网络建设。

6. 全球健康领域深耕者勋章

授予对象：在中心下属研究所核心研究领域（人类健康行为、环境与健康、营养与健康、传统医学等）做出特殊贡献的个人，覆盖科研人员、临床工作者、基层实践者、行业从业者等各类群体。

核心标准：

• 聚焦某一研究所核心领域（如人类健康行为领域聚焦健康习惯干预、传统医学领域聚焦特色疗法传承等），有2年以上相关领域实践或研究经历；

• 有明确且具价值的贡献成果：学术类可提交领域内论文/研究报告（无核心期刊限制），实践类可提供项目案例/服务记录，技术类可提交技术方案/改良成果，均需经1名领域权威专家背书；

• 成果对领域发展有实质助力，如推动基层健康服务优化、填补某类人群健康干预空白、传承特色健康技术等，无需国际推广经历；

• 认同中心使命，无学术不端、违法违规等不良记录，愿意参与领域内知识交流活动。

重要说明：“全球健康领域深耕者勋章”仅为对个人在特定领域长期实践与特殊贡献的认可，不赋予代表中心开展活动、行使管理职权的任何权利。

细分领域及评审负责：

• 人类健康行为领域：人类健康行为研究所、健康促进委员会联合评审；

• 环境与健康领域：环境与健康研究所、疾病监测中心联合评审；

• 营养与健康领域：营养与健康研究所、健康技术委员会联合评审；

• 传统医学领域：传统医学研究所、国际合作协调委员会联合评审。

7. 副所长荣誉

授予对象：在全球健康相关机构（科研、医疗、公益等）中，通过管理实践、业务统筹或技术支撑等方式，为健康项目落地、资源高效利用做出特殊贡献的个人

核心标准：

• 从事健康领域相关工作满3年；

• 主导或核心参与的健康项目（如社区健康服务、科研协作、公益帮扶等）覆盖至少500名目标人群，且经评估成效显著；

• 在工作中形成可复制的管理经验或协作模式，被至少2家同类机构借鉴应用；

• 认同中心使命，无违法违规或职业失信记录，积极推动健康领域的跨部门协作。

重要说明：“副所长”是对个人实践能力与贡献实效的认可，与职务级别无关，不代表本中心任何权限。

8. 研究员荣誉

授予对象：在全球健康相关领域从事一线科研工作，取得突出学术成果或技术突破的核心科研人员，覆盖人类健康行为、环境与健康、营养与健康、传统医学等细分方向。

核心标准：

• 从事健康领域专项研究满2年，深耕某一细分方向（如人类健康行为干预、传统医学疗效研究等），形成具有创新性的研究成果；

• 近2年以第一作者或通讯作者身份发表领域核心期刊论文3篇以上，或获得国家级及以上科研奖项1项，或拥有实用型专利2项，或拥有专项技术、非遗传承得到相关学术及社会团体的认证；

• 积极参与学术交流与成果普及，每年参与国内外学术会议并做专题分享不少于1次，推动研究成果向实际应用转化。

重要说明：“研究员”是对个人科研能力与领域贡献的认可，不代表本中心职务权限。

（二）机构荣誉

面向与中心理念契合、在全球健康领域有突出实践的科研机构、医疗机构、公益组织及企业，具体包括：

1. 全球健康合作机构

授予对象：长期与中心开展深度合作，在健康项目实施、资源整合中发挥重要作用的机构。

核心标准：合作项目覆盖至少5个国家，直接受益人群超1万，项目成效经中心项目评估委员会认证。

2. 国际健康成果转化机构

授予对象：在健康科研成果落地应用方面表现突出，推动产学研用深度融合的机构。

核心标准：每年有3项以上健康成果转化落地，其中至少1项在发展中国家推广应用。

3. 全球健康公益组织

授予对象：在健康公益领域持续投入，聚焦弱势群体健康保障的非营利组织。

核心标准：公益服务年限超5年，年度公益投入占比不低于机构总支出的70%，服务覆盖至少3个欠发达地区。

三、荣誉申报与评审流程

（一）申报渠道

1. 单位推荐：各国健康卫生协会、合作机构可提名符合条件的个人或机构；

2. 专家举荐：中心全球健康与发展理事会成员、各专业委员会委员可联名举荐；

3. 自我申报：符合标准的个人或机构可通过中心官方平台提交申报材料。

（二）申报材料

1. 《WHOCHHD荣誉申报表》；

2. 核心成果证明材料（学术论文、项目报告、获奖证书、第三方评估报告等）；

3. 身份或资质证明（个人身份证名/护照、机构登记证书等）；

注： 资料需用本中心办公语言（英文），非本中心办公语言的资料，需进行具有翻译资质的机构翻译并签章，翻译后并与原件一并发送申报。

四、荣誉权益与使命担当

（一）核心权益

1.  权威认可：获得由中心颁发的荣誉证书及奖牌，证书编号在中心官方可查，彰显专业公信力；

2. 资源对接：优先参与中心主导的国际合作项目、科研攻关计划，接入中心全球健康资源网络，与100多个国家的健康机构建立合作渠道；

3. 成果推广：个人/机构成果纳入中心《全球健康优秀成果名录》，通过健康数据与信息中心平台向全球推广，优先获得中心学术会议主旨发言、成果展示机会；

4. 能力提升：参与中心组织的全球健康领袖培训、国际学术交流等活动，优先获得中心专项研究基金、技术转化支持；

（二）使命担当

1. 践行中心使命，积极传播健康公平理念，参与全球健康公益行动，每年至少参与1次中心组织的健康帮扶或科普活动；

2. 主动分享实践经验与研究成果，为中心政策制定、项目实施提供专业支持，每年提交至少1份健康领域相关建议或报告；

3. 维护中心荣誉公信力，严格遵守《联合国宪章》基本原则，不利用荣誉从事违反国际法、所在国法律及违背人道主义精神的活动，严禁借荣誉名义实施歧视性行为、损害弱势群体利益或代表本中心从事任何营利性商业活动；研究所领域特殊贡献荣誉获得者，严禁以“中心相关荣誉身份”冒充中心工作人员或行使职务权利；

4. 配合中心开展成果跟踪与宣传工作，及时反馈荣誉获得后的发展动态及贡献。

五、荣誉管理规范

1. 本中心荣誉称号有效期为三年，有效期满前3个月，荣誉获得者可提交续期申请及履职报告，经原评审审核通过后可续期；

2. 中心建立荣誉动态管理机制，对荣誉获得者的履职情况进行跟踪，对未履行使命担当、利用荣誉从事营利活动或出现其他违规行为的，将视情况予以警告、暂停荣誉或撤销荣誉的处理，情节严重者将在官方平台公示并保留追究法律责任的权利；

3. 申报过程中如发现弄虚作假、材料造假等行为，将取消申报资格，且5年内不得参与中心任何荣誉申报，相关信息纳入全球健康学术诚信黑名单；

4. 本荣誉体系相关规定由中心全球健康与发展理事会负责解释，中心将根据全球健康发展动态适时优化调整，调整内容将提前在官方平台公示。

六、申报文件与申报方式

下载申报表（个人）：点击这里下载附件WHOCHHD Honor Application Form.pdf

接收邮箱：info@who-chhd.org （邮箱主题备注：个人荣誉申请）

世界卫生组织人类健康发展中心（WHOCHHD）